Linjetekniker till PSP-LVP
Beskrivning
Vi söker en linjetekniker till PSP-LVP. Som linjetekniker kommer att arbeta med produktionsteknik och underhåll. PSP-LVP ansvarar för att sterilisering, syning och paketering av våra produkter sker enligt gällande krav från myndigheter och kunder. Slutligen ansvarar vi även för palletering innan produkten överlämnas till logistikavdelningen.
Arbetsuppgifter
Det huvudsakliga arbetet som linjetekniker innebär att ansvara för processavsnittets felsökningsarbete och planerat underhåll vid driftstopp samt åtgärda enklare tekniska problem på linorna. Du kommer att ingå i ett skiftlag och arbetstiden är förlagd till 5-skift.
Andra arbetsuppgifter är bland annat att:
· Ansvara för och utföra ålagt planerat underhåll på processavsnittets utrustning enligt gällande underhållsrutiner.
· Kommunicera teknisk planering och status.
· Stödja kompetensutveckling avseende teknik på linorna och bistå operatörerna i så väl process som teknik.
· Genomföra enklare förbättringsarbeten av utrustningen.
· Förebyggande optimering av maskinutrustningen.
Om dig
Du som söker har slutförd gymnasieutbildning med teknisk inriktning eller motsvarande, alternativt erfarenhet av liknande arbete.
Du har goda kunskaper i svenska och engelska, såväl muntligt som skriftligt. Arbetet kräver god samarbetsförmåga då mycket av arbetet sker tillsammans med verksamhetens och andra avdelningars medarbetare.
Om tjänsten
Tjänsten är en visstidsanställning i prövosyfte som efter 6 månader övergår i tillsvidareanställning efter överenskommelse mellan parterna. Tillträde omgående.
Kontakt
Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Fredrik Hedin, 018–644 372. För fackliga kontaktperson kan du ringa Andreas Karlsson för IF Metall, 018–644 39.
Varmt välkommen med din ansökan via länken. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via e-mail eller post. Urval och intervjuer sker löpande. Tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag, tveka inte att skicka in din ansökan redan idag!
I vår rekryteringsprocess ingår tester, intervjuer, referenstagning samt bakgrundskontroll. Vid intervju ber vi dig uppvisa examensbetyg och relevanta intyg. För slutkandidat genomförs en nyanställningsundersökning hos vår företagshälsovård.
Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.