Junior HR-partner som vill växa med oss!

I Alvesta kommun – med cirka 20 000 invånare i södra Sveriges mittpunkt – får du vara med och skapa framtidens hållbara samhälle. Här möts ett starkt näringsliv, högkvalitativ kommunal service och en attraktiv livsmiljö med både levande tätorter och naturnära landsbygd. Med goda kommunikationer via järnväg, flyg och väg är möjligheterna nära – oavsett om du vill utvecklas i din yrkesroll eller i livet. Vi är cirka 2 000 medarbetare som varje dag arbetar för att göra skillnad. Vår värdegrund – delaktighet, engagemang och tillit – genomsyrar allt vi gör. Genom goda möten och öppen dialog skapar vi en arbetsplats där idéer får växa och där varje medarbetare blir sedd och uppskattad. Hos oss får du arbeta i en organisation med korta beslutsvägar och ett tydligt fokus på hållbar utveckling i linje med FN:s Agenda 2030. Tillsammans bygger vi ett tryggt och attraktivt Alvesta – för invånare, företag och besökare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER HR-avdelningen är en del av Kommunledningsförvaltningen och består av 13 drivande och engagerade medarbetare med många olika kompetenser inom HR-området. Vårt arbete bygger på ett nära samarbete där vi lär och har roligt tillsammans. Vi är i en spännande utvecklingsresa tillsammans med chefer och medarbetare i Alvesta kommunkoncern. Utveckling av arbetssätt med hjälp av tydliga HR-processer och projekt där vi med gemensam kraft, nyfikenhet och kunskap bidrar till koncernens och verksamheternas målsättningar och Alvesta kommuns utveckling.  Som junior HR-partner kommer du till en början arbeta med mer juniora HR-uppgifter i exempelvis feriearbeten, projekt, rekryteringar eller enklare personalärenden. Ju mer kunskap och erfarenhet som du tar till dig kommer arbetsuppgifterna utvecklas så att du har möjlighet att arbeta i ett antal av våra processer och projekt för att stödja och utveckla våra chefer i kommunkoncernen. KVALIFIKATIONER Du har examen från personalvetarprogrammet. Det är meriterande med fördjupad kunskap inom rekrytering och intresse för kompetensförsörjning.  Som person skapar du tillitsfulla relationer med ditt sätt att kommunicera, samarbeta och representera i olika sammanhang. Du ser till helheten och prioriterar utifrån övergripande strategier och planer. För att trivas i rollen är du positiv, nyfiken och lösningsorienterad. Du kan växla mellan olika arbetsuppgifter under dagen. Du har en hög IT-mognad och ett flexibelt sätt och ser möjligheterna i att utveckla arbetssätt och smarta lösningar. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. B-körkort är ett krav. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. Projektanställning enligt Allmänna bestämmelser.  Vi undanber oss samtliga annonsförsäljare.