
Studiehandledare i Thailändska, Sävsjö
Vanlig anställningDeltidTills vidareFast månads- vecko- eller timlön
Om tjänsten
Sävsjö kommun söker medarbetare till Sävsjö. Arbetsförmedlingen klassar tjänsten som Pedagogassistent i yrkesgruppen Elevassistenter m.fl.. Det rör sig om en vanlig anställning. Det finns inget slutdatum angivet. Tjänsten är på deltid. Lönen betalas som fast månads-, vecko- eller timlön. Sista ansökningsdag är den 2 oktober.
Sävsjö kommun annonserar just nu om sju tjänster till.
Beskrivning
Sävsjö kommun är en liten kommun där det finns stora möjligheter att växa. I den lilla kommunen är det nära mellan människor – mellan dig och dina kollegor och mellan medarbetare och chefer. Tillsammans arbetar vi för att ge våra invånare bästa möjliga service och i våra team får du chans att ta plats, utvecklas och bidra.
Tjänsten är placerad på Rörviksskola. Rörviksskola är en F-9 skola med ca 200 elever.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som studiehandledare innebär att du hjälper eleven att förstå svåra begrepp, ämnen och instruktioner genom att använda elevens modersmål eller starkaste skolspråk. Du stödjer i skolämnen genom att gå igenom texter, förbereda inför prov och stötta eleven för att förstå uppgifter. Du samarbetar med lärare i de olika ämnena och planerar och följer upp handledningen tillsammans med den ordinarie ämnesläraren för att anpassa stödet efter lektionerna. Du visar eleven bra strategier för inlärning och hjälper till att bygga upp det svenska språket parallellt med kunskapsutvecklingen.
KVALIFIKATIONER
God kunskap i thailändska och svenska i tal, skrift och läsning.
Arbete som modersmålslärare, studiehandledare eller liknande är meriterande.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet:, tillträde: 2026-10-05 .
Arbetstid: Dagtid.
Tillsvidareanställda medarbetare i Sävsjö kommun är krigsplacerade på sin ordinarie arbetsplats.
I händelse av höjd beredskap, krigsfara eller krig ska medarbetaren komma till sin ordinarie arbetsplats.
Arbetsgivaren har rätt att omplacera medarbetare till en annan arbetsplats inom Sävsjö kommuns organisation om behov skulle uppstå.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Välkommen med din ansökan!