Compensation & Benefits Specialist för kunds räkning, Stockholm
Om tjänsten
PS Partner AB söker medarbetare till Stockholm. Arbetsförmedlingen klassar tjänsten som HR-specialist/HR-advisor i yrkesgruppen Personal- och HR-specialister. Det här är en behovsanställning. Arbetspassen kommer när verksamheten behöver dem, utan utlovad omfattning. Lönen betalas som fast månads-, vecko- eller timlön. Sista ansökningsdag är den 24 mars.
Just nu finns 115 lediga jobb som Personal- och HR-specialister i Stockholm på Platsannonser.se.
PS Partner AB annonserar just nu om tio tjänster till.
Beskrivning
För kunds räkning söker vi en Compensation & Benefits Specialist till ett konsultuppdrag. Rollen passar dig som är analytisk och vill arbeta med frågor inom lön, ersättning och förmåner.
Om uppdraget
Du arbetar både operativt och analytiskt inom Compensation & Benefits och tar fram analyser, beräkningar och beslutsunderlag som stöd till HR och chefer.
I rollen kommer du bland annat att:
ta fram analyser och beslutsunderlag inom Compensation & Benefits
arbeta med jobbarkitektur, lönestrukturer och arbetsvärdering
genomföra löne- och marknadsanalyser
stötta lönerevisionsprocessen med analyser och beräkningar
säkerställa korrekt tillämpning av policys, kollektivavtal och relevanta regelverk
arbeta med kvalitetssäkring av data och utveckling av arbetssätt inom området
Vi söker dig som har
erfarenhet av att förvalta och utveckla jobbarkitektur och lönestrukturer
mycket goda kunskaper i Excel
god analytisk förmåga och kan omsätta data till tydliga insikter
förmåga att kommunicera analyser och komplex information på ett tydligt sätt
Erfarenhet av lönebildning, ersättningsstrukturer och arbetsvärdering är meriterande, liksom akademisk examen inom ekonomi, HR, statistik eller motsvarande.
Intresserad? Sök idag!
Vid frågor, kontakta Saga Petersson, saga.petersson@pspartner.se