Resurspedagog till Tamburinens anpassade grundskola, Norrköping
Om tjänsten
Tjänsten finns hos Norrköpings kommun i Norrköping. Yrket är klassat som Elevassistent, inom yrkesgruppen Elevassistenter m.fl.. Anställningsformen är vanlig anställning. Anställningen gäller tills vidare. Tjänsten är på heltid. Lönen är fast, som månads-, vecko- eller timlön. Sista ansökningsdag är den 15 november.
Just nu finns två lediga jobb som Elevassistenter m.fl. i Norrköping på Platsannonser.se.
Norrköpings kommun har 38 andra lediga tjänster hos oss just nu.
Beskrivning
Är du den som alltid ser eleven som person först, diagnos sen – och dessutom gillar att hitta kreativa lösningar i vardagen? Då kan du vara vår nya resurspedagog på Tamburinens anpassade grundskola!
Vilka är vi?
Tamburinens skola ligger i Klockaretorpet som är ett kreativt bostadsområde fyllt av härliga elever med stora drömmar om framtiden. Området kännetecknas av radhuslängor och skogsdungar som följer efter varandra.
På skolan går det ca 270 elever varav ca 20 elever har sin skolgång på den anpassade grundskolan. Vi på anpassad grundskola har en hög personaltäthet och bred kompetens. Här arbetar speciallärare med inriktning IF, lärare, förskollärare och elevassistent.
Den anpassade grundskolan består av två grupper med elever som har olika behov av stöd både inom ämne och ämnesområde.
Vi har stöd och hjälp från centrala barn- och elevhälsan för frågor och handledning i arbetet med våra elever, samt kontakt med habiliteringen för vissa elevrelaterade frågor.
Dina arbetsuppgifter
Som resurspedagog hos oss är du en nyckelperson nära eleverna under hela skoldagen. Du finns med i klassrummet, i mindre grupper och ibland en-till-en, och skapar struktur, trygghet och studiero.
Tillsammans med lärare och övrig personal anpassar du undervisningen så att varje elev får rätt stöd, på rätt sätt, vid rätt tid. Din tjänst innebär även att stötta och hjälpa elever i fritidshemsverksamheten.
Du stöttar elever i undervisningssituationer, både i helklass och i mindre grupper. Du bidrar till tydlig struktur, förutsägbarhet och lågaffektivt bemötande i klassrum och på raster. Samarbetet tillsammans med lärare, elevhälsa och vårdnadshavare kring elevers behov och utveckling är viktigt.
Du stöttar och hjälper eleverna med det de har behov av, det kan vara allt från blöjbyten till undervisningssituationer.
Tjänsten passar dig som trivs i en miljö där ingen dag är exakt lik, men där du kan luta dig mot tydliga rutiner, ett tryggt arbetslag och ett gemensamt fokus: att göra skoldagen både begriplig och meningsfull för våra elever. Arbetstiden varierar under veckan enligt schema eftersom fritidshemmet har öppet 6.15-18.00.
Vem är du?
Du är en person som tycker att små framsteg är värda stora applåder och som behåller lugnet även när dagen bjuder på oväntade svängar. Du tror på lågaffektivt bemötande, är nyfiken på varje elevs sätt att kommunicera och ser samarbete som mycket viktigt, inte som ett mötesbokningsproblem.
Du har en eftergymnasial utbildning som resurspedagog eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Du har erfarenhet av elevstödjande arbete i anpassad grundskola eller fritidshem inom anpassad grundskola/grundskola. Vidare har du kunskap om intellektuell funktionsnedsättning (IF) och vanliga tilläggsdiagnoser samt erfarenhet av lågaffektivt bemötande i praktiken.
Som person är du trygg, tydlig, prestigelös och flexibel. Du gillar att samarbeta, delar gärna med dig av idéer och uppskattar en arbetsplats där skratt och professionalism går hand i hand.
För tjänsten krävs det att du har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
Välkommen med din ansökan!
Information om tjänsten
Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: 7 januari 2027 eller enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag/kväll
Möjlighet till distansarbete: Nej
Sista ansökningsdatum: 15 november
Kontakt: Rektor Anna Olsson, anna.olsson@norrkoping.se, 011-153121
Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.
Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.
KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.